第三届文化教师技能考核在全体教研组长会议上顺利落下帷幕,这是继前两届“文化与艺术共融”的原则体系下进行的又一次全新的探索和尝试。
为进一步加强全体文化教师以学科教研组为单位的合作探究和协作,充分研究和适应艺术生文化教学的学情,积极探索文化课堂教学与高考知识点的契合度,提升文化课程的课堂效率和教学质量。本次文化教师技能考核的主题是“编写和应用校本资料”,考核共分两个阶段进行。
第一阶段是“编写考核”,自2015年第二届文化教师考核完成后,文化教研方向就确定为“校本资料的编写”,各文化学科教研组积极动员和组织一线教师,深入研究、分工合作,既发挥教师在教学资料开发中的主体作用,又使校本教学资料更贴近我校教师的教学实际和学生特点,使校本资料富有实践使用价值,最大限度地体现校本性和实效性。整个开发编写过程历时两载、成果初现。“编写考核”的正式启动,是在11月15日将教师们编写的部分资料以《校本资料示例》的形式递交“2017年全国艺术职业院校课堂教学现场推进会”,进行了局部交流和反馈,12月各文化学科教研组内再次进行了论证和修改。
第二阶段是“校本资料的应用考核”,在2018年1月2日至5日一周内,各文化学科教研组内教师以推门听课的形式进行了相互听课和评课,授课教师们结合课堂教学内容,充分运用校本资料,促进了学生课堂学习的参与性和互动性,切实提升课堂教学的有效性。1月5日,各文化教研组长在全校教研组长大会上进行了考核汇报。